2023年5月3日に『プロフェッショナルマインドセット:企業価値が飛躍的に向上する人的資本改革』が出版されました。
目次の俯瞰
プロフェッショナルマインドセット: 企業価値が飛躍的に向上する人的資本改革
企業価値が飛躍的に向上する人的資本改革 「プロフェッショナルマインドセット」
(まえがき) 本書を執筆するにあたって
第1章 プロフェッショナルマインドを養成して人的資本価値を高めよう
1.いつの時代も「変化は常道」、変化してこそビジネス
2.VUCAの時代にも適応しうる企業と人財の創出
3 人的資本経営が求めるプロフェッショナルマインド
第2章 (自己改革編1) すべては自己の確立から始まる
1.将来像と信念、 人生設計は明確になっているか
(1) これまでの人生をライフウェイクで振り返る
(2) 自分の強みを再発見して最大限に活かす
(3) 人生を構想し、やるべきことを見つける
(4) 思い描いた人生を時系列にまとめる
2.計画性ある行動が成果を確実に引き寄せる
第3章 (自己改革編2) 人的価値を高めるための能力を磨く
1.ロダクティビティ(高生産性遂行力)生産性を高めて限りある時間を最大限に活かす
(1) (本来業務)それは貴方が本当にやるべきタスクなのか
(2) (タスクマネジメント) 5Rの業務改善で仕事をスリム化しよう
(3) (プライオリティ) 重要性と緊急性の2軸で仕事の仕方を振り返ろう
(4) (タイムマネジメント) タスクを効率よく時間軸で設計しよう
(5) (効率を習慣化) 仕事を効率良く進めることを習慣にしよう
(6) (組織の生産性)組織をあげた業務改革の推進
2.ロジカルシンキング(論理的思考力) 常に最良の決断ができるよう思考力を磨く
(1)貴方の判断・主張には、それを立証する論拠やデータがあるだろうか
(2) 漏れなしダブりなしか
(3) ロジックツリーで体系的に捉えてみよう
(4) いくつかの視点で物事を考察してみよう
(5)定量化とオーディエンスで客観性を遡及しよう
3.コミュニケーション(対人関係能力)相互理解で組織推進力を飛躍的に高める
(1) 好ましい人間関係が築ける上手な話の聴き方
(2) 表現力を高める話の仕方
(3) コミュニケーションを通じて出来上がった人脈を大切に
4.アドバンス(専門能力) 3つの基礎力と専門性でプロフェッショナルマインドが完成
第4章 (自己改革編3)常に正しい姿勢で物事に臨む
1.オネスティ(誠実性) あらゆる前提は、何事にも誠実であること
2.ポジティブ (プラス思考)明るく前向きなリーダーに人は集まる
3.フォアサイト(先見性)未来の成功要因を先取りする
4.トランスフォーメーション(変革志向)変革によって人と組織は持続的成長を手に入れる
第5章 (組織改革編) プロフェッショナルマインドが企業価値を向上させる
1.プロジェクト方式で社内コンサルタントを養成
2.全社5S活動でモノと仕事の見える化を推進
(1)まずは5Sの定義を正しく理解しよう
(2)5Sをプロジェクトで展開しよう
(3) 人を創り、組織を活かし、業績をあげる「社内。 ロジェクト活動」
(あとがき)最後に
